Lediga jobb som Organisationsutvecklare i Katrineholm

Se lediga jobb som Organisationsutvecklare i Katrineholm. Genom att välja en specifik arbetsgivare kan du även välja att se alla jobb i Katrineholm som finns hos arbetsgivaren.

Verksamhetsutvecklare till Socialtjänst

Har du en passion för att skapa en mer inkluderande och välmående framtid för vårt samhälle inom socialtjänst och omsorg? Nu har du chansen att bli en del av det arbetet i nybildade Social- och omsorgsförvaltningen i Katrineholm. Den nya förvaltningen arbetar för att skapa trygghet och självständighet för människor med särskilda behov och deras anhöriga. Genom vårt dagliga arbete gör vi verklig skillnad i människors liv och bidrar till att skapa ett mer ... Visa mer
Har du en passion för att skapa en mer inkluderande och välmående framtid för vårt samhälle inom socialtjänst och omsorg? Nu har du chansen att bli en del av det arbetet i nybildade Social- och omsorgsförvaltningen i Katrineholm.

Den nya förvaltningen arbetar för att skapa trygghet och självständighet för människor med särskilda behov och deras anhöriga. Genom vårt dagliga arbete gör vi verklig skillnad i människors liv och bidrar till att skapa ett mer inkluderande och välmående samhälle.

Om du brinner för att göra skillnad och vill vara med och forma framtidens socialtjänst och omsorg, så är det här din chans att vara med på resan. Välkommen att söka till oss och bli en del av vår nya förvaltning.

Vi söker nu efter en verksamhetsutvecklare till individ- och familjeomsorgen på social och omsorgsförvaltningen som vill vara en del av vårt viktiga arbete med att utveckla och kvalitetssäkra  arbetet mot nämndens mål.  Du kommer arbeta över hela individ- och familjeomsorgens områden vilket i dagsläget innefattar barn och familj, ekonomiskt bistånd, myndighet äldre och funktionsstöd samt vuxenstöd.

Vi erbjuder dig bland annat ett omväxlande och spännande arbete med en individuell introduktion samt med möjlighet till kompetensutveckling. Arbetsplatsen har fina och ljusa lokaler med gångavstånd till tåg- och busstation men även bussförbindelser däremellan.

Vi är även måna om att du ska må bra och erbjuder bland annat friskvårdsbidrag på 2000 kronor per år samt tillgång till förmånscykel.

Vill du vara med på vår resa för att möta nya socialtjänstlagen? Då är detta rätt jobb för dig!

ARBETSUPPGIFTER
Ditt uppdrag är bland annat att bedriva systematiskt kvalitets- och utvecklingsarbete med ett tydligt fokus på våra aktiviteter som styr mot nämndens mål. Arbetet innebär bland annat att omvärldsbevaka, leda processer, utvecklings- och implementeringsarbete samt att sammanställa och analysera resultat och statistik. Som verksamhetsutvecklare har du en viktig och central roll i vårt kvalitets-, förbättrings och utvecklingsarbete samt i omställningen till en mer långsiktig, förebyggande och kunskapsbaserad socialtjänst.

I rollen som verksamhetsutvecklare kommer du ha ett nära samarbete med individ- och familjeomsorgens ledningsgrupp samt övriga medarbetare där du är en stödfunktion för både chefer och medarbetare i såväl strategiska som operativa frågor. I uppdraget ingår även intern och extern samverkan på olika nivåer.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en socionomexamen samt har en gedigen erfarenhet av arbete inom området individ- och familjeomsorg, främst inom myndighetsutövning för barn och unga, i närtid. Det krävs också kunskap och erfarenhet inom området verksamhetsutveckling samt erfarenhet av att leda processer. Du ska ha god kommunikativ förmåga i det svenska språket i både tal och skrift, samt ha goda IT-kunskaper och vara van att arbeta i olika system. Har du erfarenhet av myndighetsutövning inom andra verksamheter ser vi det som meriterande. 

Som person är du utåtriktad och har förmågan att skapa relationer och nätverk eftersom det i uppdraget ingår både intern och extern samverkan på olika nivåer. Du planerar, organiserar och prioriterar ditt arbete självständigt och arbetar effektivt för att nå mål och slutföra de arbetsuppgifter och projekt som du ansvarar för. Det är viktigt att du är drivande och kan fatta nödvändiga beslut inom ditt ansvarsområde som leder till goda resultat. Du är initiativrik och engagerad samt har förmågan att tänka nytt och hitta nya angreppssätt i olika arbetsrelaterade frågor.

ÖVRIGT
Katrineholm är en kommun där lust är den drivande kraften för skapande och utveckling, för liv, lärande och företagsamhet. Våra cirka 3300 medarbetare gör stor skillnad varje dag, där vi tillsammans arbetar utifrån vår värdegrund RÖTT; respekt, öppenhet, tydlighet och tillit för att skapa de bästa förutsättningarna för våra medborgare. Här är allt nära, en timmes tågresa från Stockholm och två timmar från Göteborg.

Läs mer om oss som arbetsgivare, vårt erbjudande och karriärvägar här: https://www.katrineholm.se/arbeta-hos-oss/vi-som-arbetsgivare.html

Den aktuella tjänsten tillsätts under förutsättning att de beslut som krävs fattas. Enligt Socialtjänstlagen ska utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas av personer innan de anställs. Detta beställer du på polisens hemsida.

Katrineholms kommun tillämpar individuell lönesättning. Alla erbjuds en heltidstjänst och vi tillämpar en rökfri arbetstid inom hela organisationen.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen (GDPR).

Varmt välkommen med din ansökan!

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Verksamhetsutvecklare till socialförvaltningen

Katrineholm är en kommun där lust är den drivande kraften för skapande och utveckling, för liv, lärande och företagsamhet. Våra cirka 3300 medarbetare gör stor skillnad varje dag, där vi tillsammans arbetar utifrån vår värdegrund RÖTT; respekt, öppenhet, tydlighet och tillit för att skapa de bästa förutsättningarna för våra medborgare. Här är allt nära, en timmes tågresa från Stockholm och två timmar från Göteborg. Socialförvaltningen ansvarar för indivi... Visa mer
Katrineholm är en kommun där lust är den drivande kraften för skapande och utveckling, för liv, lärande och företagsamhet. Våra cirka 3300 medarbetare gör stor skillnad varje dag, där vi tillsammans arbetar utifrån vår värdegrund RÖTT; respekt, öppenhet, tydlighet och tillit för att skapa de bästa förutsättningarna för våra medborgare. Här är allt nära, en timmes tågresa från Stockholm och två timmar från Göteborg.

Socialförvaltningen ansvarar för individ- och familjeomsorg där vi utför bland annat biståndsprövningar, behandlings- och stödinsatser enligt socialtjänstlagen, familjerättsliga ärenden och ärenden enligt LVU/LVM. Vi ansvarar även för handläggning och tillsyn utifrån alkohollagen. Vi tror på omtanke, mångfald och driv samt mod i vårt arbete. Vi är stolta över det arbete vi gör och brinner för att skapa de bästa förutsättningarna för våra medborgare!

Socialförvaltningen i Katrineholm är en utvecklingsorienterad organisation. Vi vill fortsätta arbeta fram en kunskapsbaserad socialtjänst som bygger på och tillämpar metoder som utgår från forskning och beprövad erfarenhet.
Vi söker nu efter en verksamhetsutvecklare som vill vara en del av vårt viktiga arbete med att utveckla och kvalitetssäkra förvaltningen och arbetet mot att nå förvaltningen och nämndens mål. Du kommer ingå i staben där olika funktioner ryms som ger stöd till socialförvaltningens ledning och verksamhet i frågor som rör juridik, personal, ekonomi, IT, verksamhetsutveckling samt övergripande planering och uppföljning.
Vill du vara med på vår resa framåt? Då är detta rätt jobb för dig!

Vi erbjuder dig bland annat:
• Ett omväxlande och spännande arbete
• En arbetsplats i ljusa lokaler med gångavstånd till tåg- och busstation
• En individuell introduktion
• Möjlighet till kompetensutveckling
• En kultur som är öppen, vänlig och inkluderande

Vi är även måna om att du ska må bra och erbjuder bland annat friskvårdsbidrag på 2000 kronor per år, tillgång till förmånscykel och flera gång- och löparspår i nära anslutning till arbetsplatsen.

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker en kunnig och engagerad verksamhetsutvecklare med uppdrag att bland annat att bedriva systematisk kvalitets- och utvecklingsarbete på förvaltningen med ett tydligt fokus på våra aktiviteter som styr mot förvaltningens mål. Arbetet innebär att omvärldsbevaka, leda processer, utvecklings- och implementeringsarbete, sammanställa resultat och statistik samt analysera dessa. I rollen som verksamhetsutvecklare så kommer du att ha ett nära samarbete med förvaltningens ledningsgrupp, enhetscheferna samt övriga medarbetare på förvaltningen. I uppdraget ingår även intern och extern samverkan på olika nivåer.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är socionom eller har annan relevant akademisk utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. För att lyckas i rollen krävs att du har flerårig erfarenhet av arbete inom socialtjänstens områden gärna inom myndighetsutövning. Projektledarutbildning är meriterande. Det krävs också kunskap och erfarenhet inom området verksamhetsutveckling och verksamhetsstyrning. Din kommunikativa förmåga skall vara väl utvecklad i både tal och skrift i det svenska språket.

Du är utåtriktad och har förmåga att skapa relationer och nätverk inom verksamheten. I samarbetet med kollegor delar du gärna med dig av dina kunskaper och erfarenheter samt lyssnar och uppmärksammar andras synpunkter och kompetens. Vidare planerar, organiserar och prioriterar du arbetet på ett effektivt sätt och har förmåga att nå resultat, hålla tidsramar samt avsluta projekt du ansvarar för. Du är initiativrik och engagerad samt har förmåga att hitta nya angreppsätt i olika arbetsrelaterade frågor.

Har du dessutom en stark vilja att Katrineholms socialtjänst når bästa möjliga resultat för klienter - då är du rätt person för oss.

ÖVRIGT
Tjänsten tillsätts under förutsättning att de beslut som krävs fattas.

I denna rekrytering använder vi oss av arbetspsykologiska tester för att få en objektiv och fördjupad förståelse för hur du agerar i arbetsrelaterade situationer.

Katrineholms kommun tillämpar individuell lönesättning. Alla erbjuds en heltidstjänst och vi tillämpar en rökfri arbetstid inom hela organisationen.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen (GDPR).

Varmt välkommen med din ansökan!

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Verksamhetsutvecklare till vårdplats- och mottagningsenheten (VPM)

VPM, Kullbergska sjukhuset Katrineholm Välkommen att skapa Sveriges friskaste län tillsammans med oss! Vill du bidra med att systematiskt utveckla patientsäkerheten och vårdkvaliteten på vårdplats- och mottagningsenheten (VPM), Kullbergska sjukhuset? Vi söker en verksamhetsutvecklare som vill vara med och utveckla vården utifrån ett medborgarperspektiv. Du är direkt underställd verksamhetschefen och ingår i ledningsgruppen. Du ansvarar för verksamhets... Visa mer
VPM, Kullbergska sjukhuset Katrineholm

Välkommen att skapa Sveriges friskaste län tillsammans med oss!

Vill du bidra med att systematiskt utveckla patientsäkerheten och vårdkvaliteten på vårdplats- och mottagningsenheten (VPM), Kullbergska sjukhuset?

Vi söker en verksamhetsutvecklare som vill vara med och utveckla vården utifrån ett medborgarperspektiv. Du är direkt underställd verksamhetschefen och ingår i ledningsgruppen. Du ansvarar för verksamhetsutveckling och har ett nära samarbete med verksamhetschef, våra enhetschefer och samverkansansvariga på andra kliniker.

Om oss
VPM är en basenhet som består av sjukhusets tre somatiska vårdavdelningar, kirurg/ortoped/medicin-mottagning, akuten/Mima, Dialysenhet samt SSIH (specialiserad vård i hemmet). De tre vårdavdelningarna är uppdelade utifrån medicin, stroke, ortopedisk rehabilitering samt vårdplatser för planerade operationer. Vår akutmottagning som är öppen dygnet runt bemannas av medicinjour, akutjour samt primärvårdsjour på helger. MIMA är en medicinsk akutvårdsavdelning med fyra vårdplatser.

Vi erbjuder dig en unik möjlighet att vara med och utveckla kliniken med inriktning mot utbildning, utveckling, forskning, kvalitet och patientsäkerhet. Glädje är att vi befinner oss just nu i en omfattande nybyggnation/renovering av samtliga lokaler – för att rusta inför framtidens sjukvård.

Dina arbetsuppgifter
Uppdraget som verksamhetsutvecklare på kliniken omfattar både att bedriva självständigt utvecklingsarbete samt att stimulera medarbetare till det samma. Tillsammans med verksamhetschef och ledningsgrupp ska du vara med och planera samt utveckla organisationen på ett sätt som gynnar både patienten, verksamheten och personalen. Som verksamhetsutvecklare har du huvuduppdrag inom process- och förnyelseperspektivet med fokus på patientsäkerhet och vårdkvalitet. Tillsammans ska vi utveckla vår verksamhet vilket blir en spännande process. Samarbete med andra verksamheter sker kontinuerligt.

Din kompetens
Vi söker dig som har högskoleutbildning, eller annan utbildning som bedöms likvärdig. Vi ser gärna att du har relevant erfarenhet för tjänsten.

Du har god samarbetsförmåga och kan fokusera på många uppgifter samtidigt. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper.

Anställningsform
Tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse.

Information om tjänsten lämnas av
Verksamhetschef tf Maria Nordström, 070-657 73 79.
Fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00.

Kom och jobba hos oss på VPM!

Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2021-10-17.
Intervjuer kan komma att ske löpande.

Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/)

Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/)


Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt.

Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag. Visa mindre

Verksamhetsutvecklare med dokumenterad erfarenhet

Utvecklingsenheten verksamhetsutveckling och innovation Region Sörmland Välkommen att skapa Sveriges friskaste län tillsammans med oss! Om oss Utvecklingsenheten med sina två underliggande enheter har ett strategiskt ansvar att för hela Region Sörmland, inklusive dess bolag: • Främja och stödja regionens förmåga att arbeta med utveckling och innovation samt vidmakthållande och förvaltning. • Utveckla och tillhandahålla modeller, metoder och verktyg in... Visa mer
Utvecklingsenheten verksamhetsutveckling och innovation Region Sörmland

Välkommen att skapa Sveriges friskaste län tillsammans med oss!

Om oss
Utvecklingsenheten med sina två underliggande enheter har ett strategiskt ansvar att för hela Region Sörmland, inklusive dess bolag:

• Främja och stödja regionens förmåga att arbeta med utveckling och innovation samt vidmakthållande och förvaltning.
• Utveckla och tillhandahålla modeller, metoder och verktyg inom områdena verksamhetsutveckling, innovation, förändringsledning, processutveckling och projektstyrning/ledning.

Utvecklingsenheten ska leverera tjänster och produkter inom sina ansvarsområden på såväl strategisk, taktisk som operativ nivå.

Vi medverkar till ett långsiktigt arbete med kvalitetsförbättringar, förnyelse och innovation. Enheten har ett regionövergripande uppdrag och har en stödjande, inte styrande men ledande roll. Genomförandet sker i nära samarbete med olika nivåer i verksamheterna.

Utvecklingsenheten verksamhetsutveckling och innovation samverkar också aktivt med externa parter såsom Mälardalens Högskola samt nätverk inom ÖMS-regionerna.

Vi är i rörelse efter en omorganisation som genomfördes 2021-03-01 där utvecklingsenheten delades upp med två underliggande enheter för att bättre spegla respektive arbetsgruppers kompetenser och förmågor. Du som söker bör alltså trivas med att leva förändring.

Dina arbetsuppgifter
Uppdraget som verksamhetsutvecklare inom enheten verksamhetsutveckling och innovation innebär arbete med att i uppdrag eller projekt leda, facilitera, coacha och initiera förändringsarbete i samverkan med omgivande verksamheter och staber. Vi planerar och tillhandahåller också utbildningar i förändringsledning, metoder och verktyg samt kvalitetsuppföljning.
Du förväntas främja en kultur som stöder verksamhetsutveckling och innovation genom att understödja samt introducera förändring för att skapa värde för organisationen och dess intressenter. Denna förändring kan omfatta nya eller förbättrade produkter eller tjänster, hur erbjudanden skapas eller levereras, organisationens struktur, rutiner och metoder samt förändringar av operativa modeller.

Din kompetens
Vi söker dig med god analytisk förmåga som har en minst 3-årig högskoleutbildning inom för tjänsten relevant område, t.ex. vård, ekonomi, teknik eller produktionsstyrning. Master-/Magisterexamen, formell projektledarkompetens och/eller erfarenhet av komplex verksamhet är meriterande. Du kan och vill bidra till Region Sörmlands utvecklingsarbete och du är vår nya medarbetare med dokumenterad erfarenhet och utbildning. Vi ser gärna att du har erfarenhet av att leda utveckling, använda och sprida kunskap om verksamhetsutvecklings- och innovationsmetoder och relevanta verktyg.

Som person bör du vara pedagogisk, kreativ, flexibel, ha en god samarbetsförmåga och goda kommunikativa förmågor. Du gillar också att växla mellan att vara operativ och strategisk. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper där du säkert är prestigelös samt kan och vill fokusera på många uppgifter samtidigt samt uppskattar en utmaning.

Anställningsform
Tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse.

Information om tjänsten lämnas av
Chef utvecklingsenheten verksamhetsutveckling och innovation, Jennie Björkman, 073-866 64 40.
Fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00.


Kom och jobba hos oss på utvecklingsenheten verksamhetsutveckling och innovation!


Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2021-10-18.
Intervjuer kan komma att ske löpande.

Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/)

Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/)


Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt.

Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag. Visa mindre

Strateg inom välfärd och folkhälsa

Hållbar regional utveckling, Nyköping, Eskilstuna eller Katrineholm Välkommen att skapa Sveriges friskaste län tillsammans med oss! Om oss Välfärd och folkhälsa är en verksamhet inom hållbar regional utveckling i Region Sörmland. Vi som arbetar här är ett gäng kreativa, nyfikna och lösningsfokuserade strateger. Vi arbetar med att driva, utveckla, samordna och stötta i frågor inom den sociala samhällsutvecklingen. Arbetet utgår från en jämlik fördelning... Visa mer
Hållbar regional utveckling, Nyköping, Eskilstuna eller Katrineholm

Välkommen att skapa Sveriges friskaste län tillsammans med oss!

Om oss
Välfärd och folkhälsa är en verksamhet inom hållbar regional utveckling i Region Sörmland. Vi som arbetar här är ett gäng kreativa, nyfikna och lösningsfokuserade strateger. Vi arbetar med att driva, utveckla, samordna och stötta i frågor inom den sociala samhällsutvecklingen. Arbetet utgår från en jämlik fördelning av livsvillkor, hälsa och välfärdsutveckling med huvudfokus på disciplinerna folkhälsa och mänskliga rättigheter.
Vårt syfte är att skapa ett hållbart, välmående samhälle bestående av välmående människor.

Dina arbetsuppgifter
Hos oss arbetar du med utveckling som gör skillnad för människor, samtidigt som du utvecklas i din strategroll tillsammans med engagerade och utmaningsdrivna kollegor.
Du arbetar brett med frågorna, framför allt på en strategisk nivå, samt även med operativa insatser där olika åtaganden omsätts i konkret handling.
Ditt arbete syftar till individens rätt till jämlika förutsättningar för en god hälsa, och du arbetar med att möta komplexa samhällsutmaningar och driva utvecklingsprocesser genom och tillsammans med alla berörda samhällsaktörer såsom till exempel kommuner och civilsamhället.

Vi arbetar med hela bredden av dessa tvärsektoriella frågor, och ditt arbete kan variera mellan de olika målområdena som finns för det nationella folkhälsomålet. Det kan till exempel handla om att ta fram beslutsunderlag, kvalitetssäkra verksamhet, driva processer samt arbeta med analyser och utvärderingar.
Vi bistår både den politiska ledningen och tjänstemannaledningen med stöd och underlag, vi bistår även verksamheter med kunskapsstyrning och stöd samt ger externa aktörer en ökad möjlighet att arbeta kvalitetssäkert med den sociala samhällsutvecklingen i länet.

Vill du arbeta med varierande uppdrag i en stimulerande arbetsmiljö tillsammans med oss, värdesätter arbetsglädje högt och är resultatinriktad så är du rätt person för uppdraget.

Din kompetens
Ett krav är att du har dokumenterade erfarenheter av utvecklingsarbete. Det är meriterande om du även haft en drivande roll och att arbetet lade stor vikt på inkludering, gärna med en nytänkande och utforskande ansats. Akademisk examen inom ett område med samhällsinriktning, såsom till exempel statsvetenskap, mänskliga rättigheter, folkhälsa eller annan erfarenhet som arbetsgivaren anser likvärdig är ett krav.
Det kompetensområde vi nu ska förstärka omfattar bland annat integration, jämställdhet och barnrätt, och det är områden där du känner dig trygg och som du har erfarenhet och kunskap inom.
Du har goda kunskaper gällande innovativa och inkluderande insatser på individ- och befolkningsnivå för ett socialt hållbart samhälle, både på strategisk och operativ nivå. Du har även goda kunskaper inom verksamhetsutveckling och har en stark analysförmåga.
Du bör ha gedigen erfarenhet av utvecklingsarbete i komplexa organisationer, gärna inom ett tvärsektoriellt område. Erfarenhet av politiskt styrd organisation är meriterande.
Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper.

Anställningsform
Tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse.

Information om tjänsten lämnas av
Verksamhetschef välfärd och folkhälsa Maria Vejdal, 070-380 97 98.
Fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00.


Kom och jobba hos oss på välfärd och folkhälsa!


Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2022-04-18.
Intervjuer kan komma att ske löpande.

Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/)

Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/)


Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt.

Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag. Visa mindre

Projektledare till införandet av framtidens vårdinformationsstöd

Inom Region Sörmland Välkommen att skapa Sveriges friskaste län tillsammans med oss! Just nu söker vi en erfaren projektledare som kan leda arbetet med att införa det nya journalsystemet (Visus) i Sörmland. Om oss Projektet FVIS Införande är ett delprojekt som ingår i Implementationsprojektet. Målet med FVIS är att upphandla och implementera Visus (Framtidens Vårdinformationsstöd). Visus ger förutsättningar att förbättra och förnya vårdens utförande,... Visa mer
Inom Region Sörmland

Välkommen att skapa Sveriges friskaste län tillsammans med oss!

Just nu söker vi en erfaren projektledare som kan leda arbetet med att införa det nya journalsystemet (Visus) i Sörmland.

Om oss
Projektet FVIS Införande är ett delprojekt som ingår i Implementationsprojektet. Målet med FVIS är att upphandla och implementera Visus (Framtidens Vårdinformationsstöd). Visus ger förutsättningar att förbättra och förnya vårdens utförande, bidra till att regionen kan uppnå sina mål samt erbjuda en tillgänglig säker och jämlik vård av hög kvalitet. Framtidens Vårdinformationsstöd består av två huvudsakliga delar.
Dessa är:

• Upphandling och införande av ett nytt Vårdinformationsstöd (inklusive journal)
• Verksamhetsutveckling och nya arbetssätt i vården

Via detta delprojekt (införandeprojektet) genomförs införandet av Visus för region Sörmland.

Dina arbetsuppgifter

• Planera, genomföra och följa upp de uppdrag och aktiviteter som krävs för att delprojektets effektmål ska nås.
• Säkerställa ett gott samarbete och en god kommunikation med övriga delprojekt inom projektet.


Din kompetens
Du ska ha jobbat som projektledare inom Region Sörmland tidigare och har arbetat enligt regionens projektmodell. Vi ser gärna att du har erfarenhet av vårdverksamhet, chefsroller och/eller förvaltningsledning. Utöver detta är du:

• En person med god förmåga att kommunicera och leda i tal & skrift.
• Lösningsfokuserad.
• Lätt att samarbeta med.
• Någon som gått extra utbildning inom projektledning, ledarskap, verksamhetsutveckling eller organisation.
• Någon som tycker om att fira när mål har uppnåtts.


Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper.

Anställningsform
Omfattning: Till en början 50% av en heltidstjänst. Omfattningen kommer att öka till 100% senare i projektets skede.
Uppdraget kräver att du är tillsvidareanställd av Region Sörmland sedan tidigare.

Information om tjänsten lämnas av
Resurskoordinator Hampus L Forsell, 016-10 50 75, [email protected]
Fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00.


Kom och jobba hos oss på framtidens vårdinformationsstöd!

Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2021-04-04.
Intervjuer kan komma att ske löpande.

Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/)

Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/)


Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt.

Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag. Visa mindre

Verksamhetsledare

Katrineholm är en kommun i stark tillväxt där lust är den drivande kraften för skapande och utveckling, för liv, lärande och företagsamhet. Här är allt nära, en timmes tågresa från Stockholm och två timmar från Göteborg. Vi växer - väx med oss! Vård- och omsorgsförvaltningen arbetar för att människor med särskilda behov och deras anhöriga ska kunna vara trygga och ha förutsättningar att leva som aktiva och självständiga medborgare. ARBETSUPPGIFTER Som ... Visa mer
Katrineholm är en kommun i stark tillväxt där lust är den drivande kraften för skapande och utveckling, för liv, lärande och företagsamhet. Här är allt nära, en timmes tågresa från Stockholm och två timmar från Göteborg. Vi växer - väx med oss!

Vård- och omsorgsförvaltningen arbetar för att människor med särskilda behov och deras anhöriga ska kunna vara trygga och ha förutsättningar att leva som aktiva och självständiga medborgare.

ARBETSUPPGIFTER
Som verksamhetsledare ansvarar du för att strukturerat följa upp verksamheten för att bidra till planeringen samt till att identifiera och prioritera olika utvecklingsområden. Du kommer även att aktivt bidra till måluppfyllelse för beslutade resultatmål.

I rollen ingår att göra utredningar av olika frågor, samla in statistikuppgifter, analysera underlag och utföra omvärldsbevakning.

I tjänsten ingår även att i samarbete med verksamhetschef följa upp att politiska beslut förankras i organisationen och vid behov formulera tillämpbara riktlinjer och rutiner. Du kommer även att vara behjälplig med vissa administrativa uppgifter i form av att till exempel skicka kallelser till ledningsgruppsmöten samt föra protokoll.

Du kommer att ha ett nära samarbete med verksamhetschef och enhetschefer för att på bästa sätt kunna följa upp verksamheten och identifiera möjliga utvecklingsområden.

Då tjänsten är ny finns stor möjlighet för dig att vara med och påverka hur den ska se ut och hur arbetet med planering och uppföljning av verksamheten ska utformas.

KVALIFIKATIONER
För att vara aktuell för tjänsten behöver du ha relevant högskoleutbildning (inom t.ex ekonomi eller samhällsvetenskap) eller motsvarande kompetens. Meriterande är tidigare chefserfarenhet samt erfarenhet av kvalitets-, uppföljnings- och utvecklingsarbete. Erfarenhet av arbete i politisk styrd organisation, ledande position och/eller erfarenhet av verksamhetsområdet är meriterande.

Då du kommer arbeta med uppföljning i olika system behöver du ha en god datorvana och gärna erfarenhet av t.ex TES, Time Care och Lex eller andra liknande system.

Du behöver ha ett strukturerat arbetssätt som innebär att du planerar, organiserar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt. Du värdesätter att hålla uppsatta tidsramar samt att hålla ordning och reda i de uppdrag du har.

För att möta tjänstens utmaningar ser vi vikten av att du är en prestigelös person med mycket god analytisk förmåga. Vi ser att du är en person som tycker om att ta stort eget ansvar då du kommer att vara drivande i stora delar av ditt arbete.

Eftersom vi är en stor verksamhet behöver du också ha en helhetssyn och du förstår sammanhanget mellan ekonomi och verksamhet.

Du har en god samarbetsförmåga samt förmåga att uttrycka dig i skrift.

I vår urvalsprocess kommer vi att lägga stor vikt vid personlig lämplighet.

Vi ser fram emot din ansökan!

ÖVRIGT
Katrineholms kommun tillämpar individuell lönesättning. Alla erbjuds en heltidstjänst och vi tillämpar en rökfri arbetstid inom hela organisationen.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen (GDPR).

Varmt välkommen med din ansökan!

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Socialförvaltningen söker Verksamhetsutvecklare

Katrineholm är en kommun i stark tillväxt där lust är den drivande kraften för skapande och utveckling, för liv, lärande och företagsamhet. Här är allt nära, en timmes tågresa från Stockholm och två timmar från Göteborg. Vi växer - väx med oss! Socialförvaltningen stödjer enskilda och familjer med sociala problem. Det kan handla om ekonomiska problem, missbruk, relationer och familjejuridiska frågor. Verksamheten regleras av ett antal lagar. Socialförval... Visa mer
Katrineholm är en kommun i stark tillväxt där lust är den drivande kraften för skapande och utveckling, för liv, lärande och företagsamhet. Här är allt nära, en timmes tågresa från Stockholm och två timmar från Göteborg. Vi växer - väx med oss!

Socialförvaltningen stödjer enskilda och familjer med sociala problem. Det kan handla om ekonomiska problem, missbruk, relationer och familjejuridiska frågor. Verksamheten regleras av ett antal lagar.

Socialförvaltningen ansvarar för biståndsprövningar, behandlingsinsatser enl socialtjänstlagen, familjerättsliga ärenden, ärenden/insatser enl LVU/LVM. Tillståndsgivning/tillsyn enl alkohollagen samt handläggning enl skuldsaneringslagen.



ARBETSUPPGIFTER
Socialförvaltningen är uppdelad i två avdelningar, barn och unga samt vuxen. Inom barn och unga ingår mottagning, utredning, familjehem, familjerätt och öppenvård. I vuxen avdelningen ingår ekonomiskt bistånd, missbruk, relationsvåld, sociala kontrakt, administration samt eget HVB boende (hem för vård och boende) och stödboende för ungdomar. Socialförvaltningen söker efter två verksamhetsutvecklare, en till vardera avdelning.
Som verksamhetsutvecklare kommer du driva och ansvara för avdelningens kvalitet och utvecklingsarbete. Ansvaret innefattar bland annat att bedriva systematiskt utvecklingsarbete med ett tydligt fokus på våra aktiviteter som styr mot förvaltningens mål. Arbetet innebär att leda processer, utvecklings- och implementeringsarbete, sammanställa resultat och statistik samt analysera dessa. I uppdraget ingår även att omvärldsbevaka samt ansvara för kompetensutvecklingsplanen för avdelningen. Som verksamhetsutvecklare inom barn och unga kommer du utöver ovanstående även vara BBIC (barns behov i centrum) ansvarig, ansvara för introduktionen för nyanställda samt företräda socialnämnden i LVU (lagen om vård av unga) i förvaltningsrätt och kammarrätt. Som verksamhetsutvecklare inom vuxen avdelningen kommer du ha en drivande roll i införandet av digitalisering på ekonomiskt bistånd.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är socionom eller har annan relevant akademisk utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. För att lyckas i rollen krävs att du har flerårig erfarenhet av arbete inom socialtjänstens områden gärna inom myndighetsutövning. Projektledarutbildning är meriterande.
Det krävs också kunskap och erfarenhet inom området verksamhetsutveckling och verksamhetsstyrning. Du klarar att leverera i enlighet med uppsatta mål och överenskommelser och kan hantera flera olika processer samtidigt.
Du kommer att ha ett nära samarbete med avdelningens ledningsgrupp, förvaltningsledningens verksamhetsutvecklare samt övriga medarbetare på avdelningen, samtidigt som du behöver kunna ta initiativ och leda olika former av utvecklingsarbete självständigt. Därför behöver dina egenskaper som samarbetsförmåga och självständig drivkraft vara starka. Du ska ha en god analytisk förmåga och ha en god förmåga att planera, organisera och prioritera arbetet på ett effektivt sätt. Din kommunikativa förmåga skall vara väl utvecklad i både tal och skrift.

B-körkort är ett krav.

ÖVRIGT
Tjänsten tillsätts under förutsättning att de beslut som krävs fattas.

Katrineholms kommun tillämpar individuell lönesättning. Alla erbjuds en heltidstjänst och vi tillämpar en rökfri arbetstid inom hela organisationen.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen (GDPR).

Varmt välkommen med din ansökan!

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Verksamhetsstrateg

Katrineholm är en kommun i stark tillväxt där lust är den drivande kraften för skapande och utveckling, för liv, lärande och företagsamhet. Här är allt nära, en timmes tågresa från Stockholm och två timmar från Göteborg. Vi växer - väx med oss! Vård- och omsorgsförvaltningen arbetar för att människor med särskilda behov och deras anhöriga ska kunna vara trygga och ha förutsättningar att leva som aktiva och självständiga medborgare. Nu söker vi en verksam... Visa mer
Katrineholm är en kommun i stark tillväxt där lust är den drivande kraften för skapande och utveckling, för liv, lärande och företagsamhet. Här är allt nära, en timmes tågresa från Stockholm och två timmar från Göteborg. Vi växer - väx med oss!

Vård- och omsorgsförvaltningen arbetar för att människor med särskilda behov och deras anhöriga ska kunna vara trygga och ha förutsättningar att leva som aktiva och självständiga medborgare.

Nu söker vi en verksamhetsstrateg som vill vara med och bidra till utvecklingen inom äldreomsorgsområdet.

ARBETSUPPGIFTER
Som verksamhetsstrateg ansvarar du för att strukturerat följa upp verksamheten för att bidra till planeringen samt till att identifiera och prioritera olika utvecklingsområden. Du kommer även att aktivt bidra till måluppfyllelse för beslutade resultatmål.

I rollen ingår att göra utredningar av olika frågor, samla in statistikuppgifter, analysera underlag och utföra omvärldsbevakning.

I tjänsten ingår även att ansvara för att utreda och handlägga ärenden till nämnden, överse att politiska beslut förankras i organisationen och vid behov formulera tillämpbara riktlinjer och rutiner. Du kommer även att vara behjälplig med vissa administrativa uppgifter i form av att t.ex skicka kallelser till ledningsgruppsmöten samt föra protokoll.

Du kommer att ha ett nära samarbete med verksamhetschef och enhetschefer för att på bästa sätt kunna följa upp verksamheten och identifiera möjliga utvecklingsområden.

Då tjänsten är ny finns stor möjlighet för dig att vara med och påverka hur den ska se ut och hur arbetet med planering och uppföljning av verksamheten ska utformas.

KVALIFIKATIONER
För att vara aktuell för tjänsten behöver du ha relevant högskoleutbildning (inom t.ex ekonomi eller samhällsvetenskap) eller motsvarande kompetens. Meriterande är tidigare chefserfarenhet samt erfarenhet av kvalitets-, uppföljnings- och utvecklingsarbete. Erfarenhet av arbete i politisk styrd organisation, ledande position och/eller erfarenhet av verksamhetsområdet är meriterande.

Då du kommer arbeta med uppföljning i olika system behöver du ha en god datorvana och gärna erfarenhet av t.ex TES, Time Care och Lex eller andra liknande system.

Du behöver ha ett strukturerat arbetssätt som innebär att du planerar, organiserar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt. Du värdesätter att hålla uppsatta tidsramar samt att hålla ordning och reda i de uppdrag du har.

För att möta tjänstens utmaningar ser vi vikten av att du är en prestigelös person med mycket god analytisk förmåga. Vi ser att du är en person som tycker om att ta stort eget ansvar då du kommer att vara drivande i stora delar av ditt arbete. Eftersom vi är en stor verksamhet behöver du också ha en helhetssyn och du förstår sammanhanget mellan ekonomi och verksamhet.

Du har en god samarbetsförmåga samt förmåga att uttrycka dig i skrift.

I vår urvalsprocess kommer vi att lägga stor vikt vid personlig lämplighet.

Vi ser fram emot din ansökan!

ÖVRIGT
Katrineholms kommun tillämpar individuell lönesättning. Alla erbjuds en heltidstjänst och vi tillämpar en rökfri arbetstid inom hela organisationen.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen (GDPR).

Varmt välkommen med din ansökan!

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Verksamhetsansvarig

Om jobbet: Kulturföreningen DuD är en ideell förening som fyller 40 år i år. DuD är till för medlemmarna och som erbjuder möjlighet till att utveckla sig inom ett kulturområde. Föreningen är öppen för alla och ska verka för mångfald, demokratiska processer och skapa möten genom sin kulturverksamhet. Föreningen har fina lokaler i Katrineholm och driver bl a kursverksamhet, i dagsläget främst i olika dansstilar men även inom andra kulturuttryck. På kontore... Visa mer
Om jobbet:
Kulturföreningen DuD är en ideell förening som fyller 40 år i år. DuD är till för medlemmarna och som erbjuder möjlighet till att utveckla sig inom ett kulturområde. Föreningen är öppen för alla och ska verka för mångfald, demokratiska processer och skapa möten genom sin kulturverksamhet.
Föreningen har fina lokaler i Katrineholm och driver bl a kursverksamhet, i dagsläget främst i olika dansstilar men även inom andra kulturuttryck. På kontoret jobbar 2-3 administratörer förutom verksamhetsansvarige och runt 12-15 kursledare.
Då vår nuvarande verksamhetsansvarige har kommit in på sin drömutbildning söker vi nu en verksamhetsansvarig som vill vara med och driva och utveckla DuD.
Som verksamhetsansvarig ansvarar du för den dagliga driften av verksamheten och verksamhetsutveckling. Det innebär schemaläggning av kurser, personalansvar, utveckla kursverksamheten, kontakt med kursledare, marknadsföring/kommunikation kring kursutbudet mm.
Du budgeterar/följer upp ekonomin i samverkan med föreningens kassör och hanterar inkomna fakturor/fakturerar, ansvarar för bokföringsunderlag samt söker projektmedel mm.
Som personalansvarig håller du i personalmöten, har kontakt med kursledare och håller i medarbetarsamtal.
För Kulturföreningen DuD är samarbeten med andra föreningar, kommunen, skolor osv väldigt viktigt. Din roll är att ha och skapa kontakt med samarbetspartner – både nuvarande och att hitta nya samarbeten.
Du har en direkt kontakt med föreningens styrelse och är med på styrelsemöten.


Din bakgrund:
Vi söker dig som har erfarenhet av arbete inom kultursektorn och föreningslivet. Du har erfarenhet av verksamhetsutveckling och att leda projekt.
Du har ett ekonomiskt sinne och kan det grundläggande inom ekonomisk hantering. Vi ser det som värdefullt om du har erfarenhet av budgetarbete och har tidigare arbetat i program så som Fortnox.
Dina egenskaper:
Du har ett genuint kulturintresse och har även gärna själva varit konstnärligt verksam i något område. Du förstår föreningslivets speciella förhållande och ser det som en viktig del i samhället. Du gillar även det administrativa, är kommunikativ och har ett lösningsfokuserat förhållningssätt. Du gillar att samarbeta med andra och är inte rädd för att driva på utvecklingen.
Tjänsten är på heltid och tillsvidare med tillträde 15/10 2020.
Arbetslivserfarenhet
Meriterande:
· Budgethantering
· Erfarenhet av fakturering
· Erfarenhet av att arbeta i Fortnox
· Erfarenhet av att arbeta i föreningsform Visa mindre

Verksamhetsutvecklare till habiliteringsverksamheten

Habiliteringsverksamheten, Eskilstuna, Nyköping eller Katrineholm Välkommen att skapa Sveriges friskaste län tillsammans med oss! Om oss Habiliteringsverksamheten söker dig som vill arbeta inom ett spännande och utvecklande arbetsfält! Habiliteringsverksamheten arbetar för att skapa förutsättningar för självständighet och ett aktivt liv genom utvecklande, stödjande och kompenserande insatser. Vårt uppdrag innebär att utreda och ge re-/habiliterande ins... Visa mer
Habiliteringsverksamheten, Eskilstuna, Nyköping eller Katrineholm

Välkommen att skapa Sveriges friskaste län tillsammans med oss!

Om oss
Habiliteringsverksamheten söker dig som vill arbeta inom ett spännande och utvecklande arbetsfält!
Habiliteringsverksamheten arbetar för att skapa förutsättningar för självständighet och ett aktivt liv genom utvecklande, stödjande och kompenserande insatser. Vårt uppdrag innebär att utreda och ge re-/habiliterande insatser till barn, ungdomar och vuxna med varaktiga funktionsnedsättningar såsom rörelsehinder, intellektuell funktionsnedsättning, autismspektrumtillstånd samt funktionsnedsättning inom syn och hörselområdet. En kombination av nedsättning inom flera områden, är vanlig. Arbetet sker i tvärprofessionella team och ofta i samverkan med andra i patientens nätverk, t.ex. anhöriga, andra verksamheter i kommun och region, arbetsförmedling och försäkringskassa.

Verksamheten är länsövergripande och består av sex mottagningar och tolkcentralen. Mottagningar finns i Eskilstuna, Nyköping och Katrineholm. Du kommer att ingå i verksamhetens ledningsgrupp.

Det är en länsövergripande tjänst, placeringsort kan diskuteras.

Hälso- och sjukvården ska tillgodose hög patientsäkerhet och god kvalitet av vården samt främja kostnadseffektivitet. Verksamhetsutvecklare på olika nivåer är viktiga roller i sammanhanget för att stötta, driva och samordna arbetet. Hälso- och sjukvården i Region Sörmland har beslutat att arbeta strukturerat med verksamhetsutveckling och har ett nätverk. En utsedd verksamhetsutvecklare inom varje division som samordnar nätverket i divisionen såväl som inom hälso- och sjukvården. Du kommer att ingå i divisionens nätverk och ha kollegor inom vuxen såväl som barn och ungdoms psykiatri.

Verksamheten är inne i en kreativ och spännande utvecklingsperiod, där vi är nytänkande och modiga för att nyttja våra resurser på bästa sätt. Som verksamhetsutvecklare hos oss får du en viktig roll att stötta medarbetarna och chefer i detta arbete.

Dina arbetsuppgifter

• Ansvara för verksamhetens utveckling- och kvalitetsarbete.
• Driva processbaserad verksamhetsutveckling.
• Stödja och driva nya digitala arbetssätt i verksamheten.
• Initiera och driva förbättringsarbete internt och i samverkan.
• Delta i aktuella nätverk exempelvis sjulänsnätverkets utvecklingsgrupp.
• Ansvara för utveckling och implementering av habiliteringsprogram/riktlinjer
• Omvärldsbevakning inom aktuella områden.

Din kompetens
Relevant högskoleutbildning. Vi ser det som meriterande om du har kunskap och kompetens kring nya digitala arbetsätt. Det är även meriterande om du har erfarenhet från något eller flera av följande områden: förändringsledning, uppföljning av processer och/eller projektledning.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och söker dig som är noggrann, tydlig och kan arbeta självständigt. Som person är du analytisk, drivande och engagerad och du åstadkommer resultat. Du ser samarbetet med kollegor inom och utanför verksamheten som en framgångsfaktor och du trivs med att ha många kontakter. Du har en väl utvecklad kommunikationsförmåga i både tal och skrift. I dialogen har du ett öppet och utforskande förhållningssätt som bidrar till kreativitet och värdeskapande.

Anställningsform och sysselsättningsgrad
Tillsvidareanställning på heltid. Tillträde enligt överenskommelse.

Information om tjänsten lämnas av
Verksamhetschef Birgitta Törnblom, 016-16 79 71.
Fackliga företrädare söks via växeln, 0155-24 50 00.


Kom och jobba hos oss på habiliteringsverksamheten!

Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2019-04-21.
Intervjuer kan komma att ske löpande.

Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/)

Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/)


Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt.

Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag. Visa mindre

Vi söker en projektledare med personalansvar

Division psykiatri och funktionshinder, Eskilstuna, Katrineholm och Nyköping Välkommen att skapa Sveriges friskaste län tillsammans med oss! Vi söker en projektledare med personalansvar till division psykiatri och funktionshinders divisionsövergripande mottagning - framtidens utredningsenhet. Om oss Vi har ett nytt spännande uppdrag i Region Sörmland inom division psykiatri och funktionhinder. Vill du vara med och starta ”Framtidens utredningsenhet” e... Visa mer
Division psykiatri och funktionshinder, Eskilstuna, Katrineholm och Nyköping

Välkommen att skapa Sveriges friskaste län tillsammans med oss!

Vi söker en projektledare med personalansvar till division psykiatri och funktionshinders divisionsövergripande mottagning - framtidens utredningsenhet.

Om oss
Vi har ett nytt spännande uppdrag i Region Sörmland inom division psykiatri och funktionhinder.
Vill du vara med och starta ”Framtidens utredningsenhet” en divisionsgemensam utredningsenhet med uppdrag att utarbeta nya arbetssätt för att skapa kostnads- och personaleffektiva utredningsflöden med god kvalité utan att ge avkall på arbetsplatsens trivsel och arbetsglädje. Vi vill på det här sättet möta en del av framtidens utmaningar.

Utredningsenheten ska utreda patienter med misstanke om autismspektrumtillstånd och/eller ADHD från 6 års ålder.
Övergripande mål för utredningsenheten är att den ska öka tillgängligheten och minska kö tid för patienter som söker för neuropsykiatriska utredningar och minska flödet av patienter som söker sig utanför länet för utredning.
Utredningsenheten ska vara en del av en sammanhållen vårdkedja inom division psykiatri och funktionshinder.

Dina arbetsuppgifter
Som projektledare är du direkt underställd divisionschefen och kommer att rapportera direkt till divisionschef och även till divisionens ledningsgrupp.
Du har personal-, budget- och arbets- och miljöansvar för projektgruppen.
Projektgruppen kommer att bestå av 4-8 medarbetare.

I uppstartsfasen handlar det exempelvis om att rekrytera nya medarbetare.
Sedan består projektet av att:


• Utveckla och leverera en behovsanpassad, effektiv utredningsprocess som är jämlik och med god kvalité.
• Ligga i framkant. Vara innovativ och testa olika arbetssätt och metoder avseende arbetsfördelning och teknik för att hitta det som är ”best practice”.
• Definiera lägsta kompetensnivå för respektive arbetsuppgifter.
• Utveckla en mobilitet och rörlighet i länet.

Projektledaren ska även arbeta kliniskt med patienter.
I uppstartsfasen kommer arbetet ske i nära samverkan med divisionens verksamheter.

Din kompetens
Legitimerad psykolog/läkare eller sjuksköterska eller ev. annan kompetens som anses lämplig och gärna någon form av ledarutbildning.
Vi ser det som meriterande att du har erfarenhet av tidigare arbete med projektledning eller har arbetat i en ledarposition. God kompetens och erfarenhet att arbeta med neuropsykiatriska utredningar.

Vi ser det som en självklarhet att du är lyhörd, kommunikativ och har hög samarbetsförmåga.
Du är van att arbeta självständigt och professionellt i möten med andra människor och har lätt att kommunicera i tal och skrift.
Som person är du engagerad och driven med en förmåga att skapa goda relationer. Vi ser att du är nytänkande och kan entusiasmera medarbetare vid förändringsarbeten. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Anställningsform och sysselsättningsgrad
Projektanställning på tre år med möjlighet med en tillsvidare tjänst i divisionen. Heltid. Tillträde enligt överenskommelse.
Huvudplaceringen är på en ort i länet och arbetet sker sedan länsövergripande.

Information om tjänsten lämnas av
Divisionschef Mari Kampf Westerberg, 070-258 81 16.
Fackliga företrädare söks via växeln, 0155-24 50 00.


Kom och jobba hos oss på division psykiatri och funktionshinder!

Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2019-04-21.
Intervjuer kan komma att ske löpande.

Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/)

Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/)


Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt.

Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag. Visa mindre